【計(jì)劃目的】
培養(yǎng)公司跨領(lǐng)域戰(zhàn)略型高潛人才。
【方向】
經(jīng)營、運(yùn)營、人力、品牌、財(cái)務(wù)五大方向
【計(jì)劃內(nèi)容】
1、更具競爭力的薪酬待遇
——項(xiàng)目產(chǎn)值優(yōu)績優(yōu)酬、第一年薪酬同比提高30%、公司特別人才福利資源
2、更開闊多元的發(fā)展機(jī)會(huì)
——重點(diǎn)項(xiàng)目資源傾斜、定期專業(yè)交流拓展視野
3、專屬定制化的發(fā)展路徑
——HR小姐姐一對一跟蹤、高級導(dǎo)師親自培養(yǎng)
【申請對象】
2023年應(yīng)屆生，本科及以上學(xué)歷。專業(yè)不限，歡迎跨界
【投遞方式】
簡歷投遞可直接添加HR微信：18318346377（手機(jī)同號(hào)）李小姐
郵箱：lijing2@capol.cn
lifengyi@capol.cn
添加好友/發(fā)郵件時(shí)，請備注：畢業(yè)年份-姓名-畢業(yè)院校-專業(yè)-學(xué)歷（如：21清華-小明-會(huì)計(jì)學(xué)-碩士）
添加好友/發(fā)郵件后，請發(fā)送：個(gè)人簡歷、成績單及其他能證明個(gè)人能力的材料
培養(yǎng)公司跨領(lǐng)域戰(zhàn)略型高潛人才。
【方向】
經(jīng)營、運(yùn)營、人力、品牌、財(cái)務(wù)五大方向
【計(jì)劃內(nèi)容】
1、更具競爭力的薪酬待遇
——項(xiàng)目產(chǎn)值優(yōu)績優(yōu)酬、第一年薪酬同比提高30%、公司特別人才福利資源
2、更開闊多元的發(fā)展機(jī)會(huì)
——重點(diǎn)項(xiàng)目資源傾斜、定期專業(yè)交流拓展視野
3、專屬定制化的發(fā)展路徑
——HR小姐姐一對一跟蹤、高級導(dǎo)師親自培養(yǎng)
【申請對象】
2023年應(yīng)屆生，本科及以上學(xué)歷。專業(yè)不限，歡迎跨界
【投遞方式】
簡歷投遞可直接添加HR微信：18318346377（手機(jī)同號(hào)）李小姐
郵箱：lijing2@capol.cn
lifengyi@capol.cn
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職位類別： 市場助理/專員
舉報(bào)
人力資源專員職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：設(shè)計(jì)院/研究所
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市
- 聯(lián)系人：李小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：510630
工作地址
- 地址：華觀路1934號(hào)萬科智慧商業(yè)廣場A2棟12F
